Se requiere dar seguimiento al siguiente reporte creado por @Anónimo.
Selecciona la acción a realizar:
No Procede
Captura el motivo por el cual el reporte no procede.
Después de investigar el caso, se determinó que el incidente descrito no corresponde a una situación de acoso laboral según los lineamientos internos.
Tu respuesta será enviada al empleado que creó el reporte.
Enviar
Registrando resolución del caso
Notificando al empleado
Actualizando estatus del folio
Tu respuesta ha sido enviada. El empleado será notificado de que el reporte no procede. El caso permanecerá abierto hasta que el empleado confirme el cierre o envíe información adicional.
